Портал едва запущен, а его уже посетило несколько десятков человек. Доступ к нему не ограничен, поэтому любой житель России может воспользоваться им. Всего же в стране таких порталов единицы. В Алтайском крае над его созданием трудились региональные ГУ образования и молодежной политики и Главтрудсоцзащита. По словам одного из разработчиков портала Марины Тарасовой, главная цель его запуска — полезность в первую очередь выпускникам школ, которые только задумываются о будущей профессии, поэтому здесь достаточно проф-ориентационной информации для них. Также нужную информацию, о рынке труда, рейтинг востребованных специальностей и другое, на нем найдут молодые люди, оканчивающие вуз.
На алтайском проф-ориентационном сайте есть информация о том, каких специалистов недостает на рынке труда, а также данные о работодателях, которые нуждаются в них. Также здесь есть советы по выбору специальности и онлайн-тесты, которые определяют предрасположенность человека к тому или иному роду деятельности.
«Мне нужно начинать профильное обучение, то есть это как раз тот момент, когда необходимо принять обдуманное решение, потому что потом его будет очень сложно исправить. Так вот, я находился в раздумьях, где и на кого учиться. Мне хотелось стать программистом-разработчиком, но и медицина тоже привлекала. Выбрать было сложно, хотя я все же склонялся к первому варианту. Так вот, портал выдал аналогичный ответ, тем самым рассеял мои сомнения», — делится Роман Панарин, ученик десятого класса лицея «Эрудит» Рубцовска.
Кроме того, для школьников представлены описания профессий, интервью с работниками, а по нескольким самым востребованным специальностям даже предусмотрены онлайн-экскурсии в формате 3D. По мнению разработчиков, это поможет выпускникам лучше понимать, как именно в будущем будет выглядеть их работа. Здесь же есть списки учебных заведений, в которых можно получить желаемую специальность. Для молодых людей с дипломом предусмотрена общероссийская база данных с объявлениями от работодателей. Со временем портал будет обновляться и совершенствоваться. Планируется, что будет пополняться банк открытых вакансий и увеличится число 3D-экскурсий.
